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RH Consulting
Accès réservé aux professionnels

Construisons une mise en relation utile et maîtrisée

RH Consulting étudie des partenariats professionnels au cas par cas. Avant tout contact, nous vérifions le besoin, le périmètre, les responsabilités et la conformité du parcours.

Présenter ma candidature

Candidature gratuite, sans engagement et sans accès automatique à des coordonnées.

Exclusion permanente : les parcours susceptibles de révéler une donnée de santé ne sont pas proposés dans un dispositif commercial. Cette exclusion concerne notamment les situations CPAM, AT/MP, handicap et préjudice corporel.

Une sélection avant toute mise en relation

Un processus en quatre étapes

01

Candidature

Vous présentez votre structure, votre périmètre d’intervention et l’usage envisagé des coordonnées.

02

Vérification

Nous vérifions l’identité de la structure, ses pratiques de contact et l’adéquation avec les attentes des personnes.

03

Cadre écrit

Les destinataires, finalités, canaux, volumes et obligations de chaque partie sont définis avant tout test.

04

Test limité

Un éventuel démarrage se fait sur un périmètre restreint, mesurable et révocable.

Principes non négociables

La qualité avant le volume

Le dispositif doit rester compréhensible pour la personne contactée et contrôlable pour chaque partie. Nous ne commercialisons donc pas de forfait « illimité » et ne promettons pas un volume avant vérification.

  • Aucune transmission automatique à l’issue de ce formulaire.
  • Aucun volume de mise en relation garanti avant vérification du stock réellement éligible.
  • Le consentement et sa version doivent pouvoir être documentés pour chaque personne.
  • Les coordonnées ne peuvent être utilisées que pour la finalité et les canaux convenus.
  • Aucune retransmission à un autre organisme sans nouveau fondement approprié.
  • Retrait, opposition et demandes d’exercice des droits doivent être traités sans délai indu.

Première étape

Présenter votre structure

Ces informations servent uniquement à étudier votre candidature et à vous répondre. Elles ne donnent accès à aucune donnée de prospect.

Questions fréquentes

Avant de candidater

Qui peut candidater ?

Les structures professionnelles dont l’activité est identifiable et compatible avec les besoins des publics RH Consulting. Une candidature ne vaut ni agrément ni accès automatique.

Quels volumes sont disponibles ?

Ils ne sont pas annoncés à l’avance. Ils dépendent du nombre réel de personnes éligibles, du périmètre convenu et de la validité des consentements disponibles au moment considéré.

Quelles informations pourraient être concernées ?

Uniquement les données nécessaires au contact convenu et couvertes par une information et un consentement adaptés. Le contenu précis est défini dans le cadre écrit du test.

Quels dossiers sont exclus ?

Les parcours susceptibles de révéler une donnée de santé, notamment CPAM, AT/MP, handicap ou préjudice corporel, sont exclus du dispositif commercial. D’autres exclusions peuvent être appliquées selon le contexte.

Existe-t-il une API ou un achat immédiat ?

Non. Aucun accès direct n’est ouvert depuis cette page. Les modalités techniques ne sont étudiées qu’après validation du cadre, du besoin et des responsabilités.